采编部主任工作职责

一、主持本部门的业务、行政工作，做好本部门人员的思想政治工作，及时解决工作中发生的矛盾和问题，对本部门的各项工作任务及其执行结果负全面责任。依据各项规章制度负责本部门人、财、物及防火、防盗等安全和卫生管理工作。

二、负责制定本部门各类规章制度、工作职责、业务工作细则以及拟定本部门年度工作计划并组织实施，年终提交工作总结报告；主持本部门人员政治、业务学习；统计月考勤、业务报表、加班数据并及时汇总上报。

三、熟悉馆藏的情况，分析馆藏的短板，制订文献信息资源建设方案，形成具有本校特色的馆藏体系。根据学院专业设置与学科建设需要，确定采购原则，收集读者荐购书目，组织老师和学生参与采购活动。

四、参与中外文图书购书经费核算，购书发票的签字。

五、负责协调本部门与管理其他部门的银河yh0076系，顾全大局，维护部门团结，确保本部门业务工作的完成。

六、完成馆领导交办的其它工作。

联系方式

办公地点：图书馆114室

办公电话：88811176

采编部工作职责

一、负责图书信息采访，图书征订、采购、验收、分编、加工、典藏等工作。广泛收集征订图书目录信息，掌握出版发行动态，做好图书采访工作。

二、业务熟练，能独立进行分类编目工作，确保文献分类的科学性、实用性和准确性。编目规范化、标准化。书标打印清楚端正，书标与条码粘贴牢固耐用、标准美观。

三、深入教学科研部门，做好调研工作，收集基层意见，了解读者需求，制定图书资料采集计划，优化藏书结构，不断提高藏书质量。

四、保持馆藏书目的连续性、科学性、系统性、完整性。

五、每个季度及时统计新书入库图书类别、数量和分编情况，并汇总上报统计报表。

六、负责密集书库管理，对下架图书及时进行排架整理并修改馆藏地点，确保密集书库的图书能准确无误地查找利用。

七、遵守馆内各项规章制度，完成馆领导和部主任交办的其它工作。